财务会计问题-咨询行家解决
会计职称培训、会计实操培训、注册税务师培训
简介： 曹老师：中级会计师， 20余年的财税工作与财税讲师经验，从事的企业行业全面，十余年始终主讲会计中级与初级考证、会计实战和税务实战、财税管理的授课，是一位能力全面，理论与实践结合的相得益彰的全能型授课教师。授课风格：擅长归纳总结、职称考试应试技巧及策略，对比分析；语言风趣幽默，上课思路清晰，重点突出，难点深入，知识点与案例相结合，理论与实践相结合.
会计职称培训、财务会计培训
简介： 中级会计师，代账部负责人，有着7年财务工作经验，授课风格活泼，新颖，擅长将难学难记的知识点以口诀的形式教授给学员，深得学员信赖！
滚动开班 小班
课程简介：课程详情一、财税实操级+二、全盘账实操、报税系统、出纳实操、 开票系统、工商年报、专票认证1.行业账：一般纳税人商业+工业全盘帐+《金蝶财务软件操作》 2.工商一体化《金税三期增值税纳系统》（增值税申报+ 附加税申报+个税申报+《企业所得税申报》（月/季度）+《企业所得税申报》（年报）+指导其他税申报）3.全仿真网银操作平台三、全套税务课程(金税三期、汇算清缴、合理避税等四、初级职称VIP班1.课程阶段：初级实务、经济法基础(精讲课程）直播+回放+面授2.冲刺阶段：考前两科集中冲刺 3.在线题库、助教跟进检视、答疑
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3-6个月课时 滚动开班 小班
课程简介： 想晋升，没机会，主管会计离我有多远？如何实现三年做到财务经理的梦；好会计的标准和要求是什么；企业常见的财务风险和税务风险是什么；企业的经营活动会遇到哪些陷阱；重庆江北财经全新推出中级会计职称过关班，实操课程，涵盖职场会计可能遇到的各种会计核算问题和税务问题，以及企业常见漏洞与风险的防范，从容胜任企业主管会计、财务经理。 教学方式 核心课程 专题讲座 案例讨论，手把手的授课指导、远程教学与个人实操练习相结合。学员可按自己的程度进行弹性时间，极大地缩减了学习时间及成本。报考刚需条件 1、取得大学专科学历，从事会计工作满五年； 2、取得大学本科学历，从事会计工作满四年； 3、取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满两年； 4、取得硕士学位，从事会计工作满一年； 5、博士学位。学校简介 江北财经学校源于2007年的西财经济学院重庆教学部，在西南财经大学经济学院重庆教学部办学6年的基础上，经重庆市教委、江北区教委批准2013年正式成立，办学注册地址：重庆市江北区委党校，办学许可证号：教民150010570001491号。 江北财经学校优势：办学手续齐全、办学合规：办学归教委管，实注办学注册资金、缴纳办学保证金，学员权益有担保；自购办学场地、办学稳定：自购800余平米甲级商务楼；学校征信良好，无任何不良记录；在江北党校办学十年，社会口碑良好； 办学十年、办学社会效益可喜：2007年至今，培养5000余名（76期）在职研究生；1000余名（18期）金融理财师持证人员；3000余名在职专本科学员；举办40余期财智大讲堂；历经11年，为社会培养了大批财经高端人才，深得社会认可。
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1-2个月课时 滚动开班 小班
课程简介：我们的优势夯实理论基础，融合实战，为职业发展奠定扎实的会计理论基础；讲练结合，快速掌握考点，课中、课后全程答疑，全真模拟；紧跟政策和考题，随时更新教学内容；快速掌握企业会计核算要领，迅速胜任会计岗位工作要求；报读签约，滚动教学，免费复训。
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1-2个月课时 滚动开班 小班
课程简介：江北财经会计培训中心与西南财经大学、重庆工商大学、重庆理工大学等高校的会计学院合作，集院校专业所长，依托强大的师资力量和厚重的财会学术底蕴，专注于会计职称的考培工作以及财务管理、资本运营人才的岗位技能、管理能力和学历提升。并根据人才层次提供有关就业推介、猎头服务、银企对接、人才定制培训等服务。 中心常年举办会计岗位证书培训，会计学专业、财务管理专业的专科、本科、研究生层次的学历班、财务高管提升班；滚动教学，随到随学，现有江北区委党校和弹子石国际社区商务A座六楼两校区办公和教学。是企事业单位人才送培和个人提升的好选择。办学优势 1、教学师资：来自西南财经大学、重庆工商大学、重庆理工大学等具有丰富教 学经验的***老师；来自业界含会计师事务所和大型企业的财务高管、财务总监；其他社会讲师。 2、一站式服务：可同时满足提升财会理论知识与实践能力；考取岗位证书；可同步考取著名高校学历、学位证书；优先获得优质企业就业机会； 3、培训效果：提供1-3个月真账实操免费实习；4、教学管理：科学+系统的课程体系，专业化教学管理；从招生、教学、教学服务到推介就业均配备完整工作班子； 5、教学服务：强大的管理模式，完善的服务平台，优质的服务系统。 6、增值服务：培训学员进入“西财经济学院.重庆江北财经培训学校”财经人才库。优先参加人才双选会，向企业推介就业。会计岗位证书培训班 1、优 势：拿证、实战两不误2、特 点：1）、夯实理论基础，融合实战，为职业发展奠定扎实的会计基础； 2）、讲练结合，快速掌握考点，课中、课后全程答疑，全真模拟； 3）、紧跟政策和考题，随时更新教学内容； 4）、快速掌握企业会计核算要领，迅速胜任会计岗位工作要求； 5)、滚动教学，不过免学费再学。
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课程简介：课程特点1、实际：从企业老板实际需求和困惑出发；2、实用：帮助企业老板解决财务相关困扰；3、试点：规范企业财务事宜；4、保障：由麦积会计多年资深实战会计老师亲自授课，享受一对一教学，保障亲身教会；适合对象1、企业老板或合伙人、企业股东、企业法人亲属、企业中高层管理人员、企业财务负责人或相关人员、继承家族企业相关人员；2、创业人士；3、会计专业有志于从事高端财务工作者；4、社会在职以及0基础励志长远财会职业人士均可学习；科目及内容财务管理财务制度制定、财务核算模块归纳、多行业核算关键点解析、企业法律风险防范、企业会计错账弊账及其检查、企业如何建账、财务主管模拟实训财税管控企业财务报表分析与决策、企业内部风险控制、企业预算管理、成本分析与控制、税务筹划与税务稽查、企业融资技巧目标收益1、独立应对企业财务事宜；2、建立企业规范财务体系；3、能更好地规范企业财务人员的具体行为；其他简要介绍：1，作为企业高层管理者，你是否困扰着财税管理?2，你是否还在被那些财务报表的数据感到痛苦?3，你是否在担心着企业的发展漏洞?4，你是否茫然着企业的未来发展?本课程专为帮助高级企业管理层读懂《企业财务报表分析》、《财务漏洞风险防范》、《内部风险控制》、《企业预算管理》、《企业税务稽查》、《企业税务筹划》等高级财务管理知识。
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课程简介：课程特点1、实际：从企业老板实际需求和困惑出发；2、实用：帮助企业老板解决财务相关困扰；3、试点：规范企业财务事宜；4、保障：由麦积会计多年资深实战会计老师亲自授课，享受一对一教学，保障亲身教会；适合对象1、企业老板或合伙人、企业股东、企业法人亲属、企业中高层管理人员、企业财务负责人或相关人员、继承家族企业相关人员；2、创业人士；3、会计专业有志于从事高端财务工作者；4、社会在职以及0基础励志长远财会职业人士均可学习；科目及内容财务管理财务制度制定、财务核算模块归纳、多行业核算关键点解析、企业法律风险防范、企业会计错账弊账及其检查、企业如何建账、财务主管模拟实训财税管控企业财务报表分析与决策、企业内部风险控制、企业预算管理、成本分析与控制、税务筹划与税务稽查、企业融资技巧目标收益1、独立应对企业财务事宜；2、建立企业规范财务体系；3、能更好地规范企业财务人员的具体行为；其他简要介绍：1，作为企业高层管理者，你是否困扰着财税管理?2，你是否还在被那些财务报表的数据感到痛苦?3，你是否在担心着企业的发展漏洞?4，你是否茫然着企业的未来发展?本课程专为帮助高级企业管理层读懂《企业财务报表分析》、《财务漏洞风险防范》、《内部风险控制》、《企业预算管理》、《企业税务稽查》、《企业税务筹划》等高级财务管理知识。
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课程简介：本课程从实用实战出发，能带领你完善走过“会计小白”到“全盘会计”的提升之路，学完本课程，轻松从零基础入门，轻松搞定企业账务处理，轻松搞定企业纳税申报与各常见税务事项办理。教不言虚，传不藏私，教实用的会计知识，传全面的财务技能。学完即可解决上岗问题。
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课程简介：通过对高新技术企业一些基本概况进行介绍、针对该行业的一些有特性的、常规性的业务采用真实案例、业务及单据实训演示与讲解，让学员对高新企业有一些基本的认识，掌握高新企业的各类业务全盘账务处理，以便更容易、更有信心去面对和处理高新企业全盘账务。
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课程简介：本班型在《全盘会计真账实操班》的基础上，再嵌入了企业所得税汇算清缴课程与特殊、热门行业的专题真账实操课程(建筑施工企业真账实操、电商企业真账实操、高新企业真账实操三门课程任选一门），针对热门、高薪行业，在全盘会计的基础.上再上一个台阶，让学员学完后能够具备胜利会计主管岗位专业能力。
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审计师培训课程主要包括以下几个方面的内容： 审计基础知识：包括审计的基本概念、审计准则和法规、审计方法和程序等。 财务报表分析：包括财务报表的阅读和理解、财务比率和指标的分析、审计风险的评估等。 内部控制评估：包括内部控制的基本概念和原理、内部控制的建立和评价、内部控制的审计等。 审计软件和数据分析：包括审计软件的使用、数据分析和挖掘技术、信息系统审计等。 行业知识和实务：包括不同行业的审计实务、内部控制实务、风险管理实务等。
合肥亲子活动审计师考试涉及的知识面比较广泛，包括财务报表分析、内部控制评估、税务、合规等多个方面。因此，需要考生全面掌握相关知识，并能够灵活运用。此外，审计师考试还要求考生具备较高的分析、判断和解决问题的能力，这也是考试难度的一个重要因素。
夏叶薪税师是集人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等相关要求于一身的创新型、复合型、知识型、全球化专业人才，其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，并能熟练掌握薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。
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